protokuł powypadkowy

Jakie konsekwencje może spowodowac nie spisanie protokołu powypadkowego przez pracodawcę.Wypadek miał miejsce w pracy 22 05 2009.

Pracodawca ma 14 dni na sporządzenie dokumentacji powypadkowej ( protokołu) od chwili zawiadomienia o wypadku. Nawet biorąc pod uwagę, ze wypadek został zgłoszony w dniu kiedy do niego doszło czyli 22.05.09r. pracodawca ma jeszcze 4 dni na sporządzenie protokołu.