Besta Posted January 29, 2013 Share Posted January 29, 2013 Witam serdecznie,od kilku dni przeszukuję forum, ale nie udało mi się znaleźć podobnego problemu.Mianowicie - w ubiegłą środę miałam wypadek z winy drugiego kierowcy, była policja, jego przyznanie się itd. Moje auto na lawecie odjechało do warsztatu i na razie czekam na akceptację wyceny przez likwidatora PZU (a dzięki temu forum wiem już o wiele więcej o likwidacji szkody z oc sprawcy, problemów z amortyzacją części itd). W wyniku wypadku generalnie nic się nikomu nie stało (ja uderzyłam w auto, które wyjechało mi na drogę, ale uderzenie nie było bardzo mocne). Niemniej mój samochód nie nadawał się do jazdy i w efekcie oczekiwanie na policję, później na lawetę skończyło się ponad 3 - godzinnym czekaniem na sporym mrozie.Przechodząc do rzeczy - nie mam żadnych urazów powypadkowych, ale wylądowałam na zwolnieniu lekarskim z poważnym zapaleniem oskrzeli z tendencją do zapalenia płuc. Prowadzę swoją działalność gospodarczą, nie zatrudniam żadnych pracowników, a (jak się zapowiada) 3 tygodniowe zwolnienie to dla mnie naprawdę poważny problem.Czy w ramach szkody osobowej mogę ubiegać się o zadośćuczynienie z tytułu utraconych dochodów z powodu takiej choroby? Jeśli w ogóle tak - w jaki sposób dokonuje się określenia kwoty roszczenia? Czy do tego dochodzą koszty leków? Jaka dokumentacja mogłaby być potrzebna od lekarza?Będę bardzo wdzięczna za podpowiedź. Link to comment Share on other sites More sharing options...
kancelariabugaj Posted January 30, 2013 Share Posted January 30, 2013 Witam Pani szanse na uzyskanie czegokolwiek za taką chorobę oceniam na jakiś 1%. W zasadzie żadnej możliwości udowodnienia, że choroba związana z wypadkiem. Pozdrawiam Link to comment Share on other sites More sharing options...
Besta Posted January 30, 2013 Author Share Posted January 30, 2013 Witam,Bardzo dziękuję za informację. To po prostu moje wewnętrzne przekonanie, że gdyby nie całe to zdarzenie i konieczność spędzenia tak długiego czasu na mrozie, to z pewnością tak bym się nie rozłożyła.Pozdrawiam! Link to comment Share on other sites More sharing options...
509096812 Posted February 2, 2013 Share Posted February 2, 2013 Witam Oczywiście że może się Pani starać o zadośćuczynienie z powodu przerwy w pracy. Proszę tylko pamiętać żeby nie podpisywać żadnej ugody. Jeżeli będzie Pani potrzebowała pomocy, proszę pisać. Pozdrawiam Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Please sign in to comment
You will be able to leave a comment after signing in
Sign In Now