Odszkodowanie z ZUS i PZU

Witam serdecznie,

zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie orzekania o wysokości uszczerbku na zdrowiu, urazy w obrębie kciuka orzeka się z paragrafu 134. Złamania i zwichnięcia kciuka (pierwszej kości śródręcza i paliczków kciuka) – w zależności od ustawienia, zniekształcenia i stopnia zaburzeń funkcji kciuka:

a) z przemieszczeniem lewy 3–8

b) z dużym przemieszczeniem i zniekształceniem lewy 8–15

W Pana przypadku ocena kształtuje się więc na średnim poziomie przy dużym przemieszczeniu. Ze względu na trwałe ograniczenie ruchomości (również w przypadku rozległych blizn, które ograniczają ruchomość i chwytliwość kciuka) możliwe jest zwiększenie uszczerbku. Odwołanie do ZUS może spowodować zwiększenie uszczerbku lub podtrzymanie orzeczenia. Na skierowanie odwołania jest jednak przewidziany określony czas od chwili otrzymania orzeczenia lekarskiego - więcej tutaj: link zewnętrzny zablokowany

oraz : link zewnętrzny zablokowany

Nadmienię tylko, iż w przypadku wypadku przy pracy, który zaistniał nie z Pańskiej winy, możliwe jest również dochodzenie uzupełniającego odszkodowania z OC pracodawcy. W przypadku chęci dokonania analizy sprawy i możliwości odwoławczych, zachęcamy do kontaktu.

Pozdrawiam

dziki-jar38

Witam serdecznie,

w przypadku winy lub zaniedbania ze strony pracodawcy, które były przyczyną zaistnienia Pani wypadku, informacja o niezachowaniu ostrożności (jeśli nie była to jedyna przyczyna wypadku) nie jest dyskwalifikująca. Możliwe, że przyczyniła się Pani do wypadku (co powoduje stosowne pomniejszenie odszkodowania) ale nie oznacza braku możliwości jego dochodzenia.

Oczywiście szczegółową analizę będziemy mogli przeprowadzić po zapoznaniu się z protokołem powypadkowym, zachęcamy do nawiązania kontaktu przez formularz " Zadaj pytanie".

Pozdrawiam

dziki-jar38

Dzień dobry w wyniku wypadku w pracy doznałam złamania kosci srodrecza w prawej dłoni. Został spozadzony protokół i dokumenty przedstawione do zus. Wypadek był nie z mojej winy. Leczenie trwało Ok 50dni. W między czasie skończyła mi się umowa o prace w tym zakładzie i umowa nie została przedłużona. Orzecznik z zus nie przyznał mi odszkodowania mimo że zdazenie zostało zakwalifikowane jako wypadek w pracy przez zus i zostało wypłacone swiadczenie 100%. Czy mogę się odwołać do komomisji lekarskiej o ponowne rozpatrzenie mojej sprawy? Czy należy mi się odszkodowanie? I czy mogę ubiegać się o odszkodowanie od byłego pracodawcy? Pozdrawiam

Dzień dobry,

Jednorazowe odszkodowanie z ZUS jest przyznawane wtedy, kiedy ZUS oceni, że doszło do uszczerbku na zdrowiu (nie za samo zaistnienie wypadku w pracy, nawet jak jest on jako taki zakwalifikowany). Jeżeli ZUS odmówił wypłaty tzn., że takowego uszczerbku nie uznał. Zawsze może Pani złożyć odwołanie od decyzji ZUS (14dni, termin powinien być podany na piśmie), jednak w przypadku braku dodatkowej dokumentacji medycznej może to nie odnieść pożądanego skutku. Warto to jednak zrobić. Przy złamaniach śródręcza, wysokość uszczerbku waha się od 1-5% w przypadku niewielkich zmian do 18-20% w przypadku rozległych. Brane są tutaj pod uwagę: uszkodzenia ścięgien i tkanek miękkich oraz blizny, zniekształcenia i stopień upośledzenia funkcji.

daleki-zwir19

Campter Odszkodowania kom. 690 622 575, mail: cichy-jawor74

ul. Oświęcimska 7 42-700 Lubliniec

link zewnętrzny zablokowany

Skonsultuj bezpłatnie swoje prawa do odszkodowania