pracodawca nie złożył dokumentów
Założył emilka, 16 kwietnia 2008 · 577 wyświetleń
Ile osob jest zatrudnionych w firmie, w ktorej pracujesz?
Czy bylo przeprowadzone postepowanie powypadkowe i czy wypadek jest uznany za wypadek przy pracy?
Masz swoj egzemplarz protokolu, gdzie to jest napisane?
Napisz do pracodawcy pismo o wyrownanie chorobowego w zwiazku z uznaniem wypadku za wypadek przy pracy, wyslij kopie tego pisma do ZUS (a takze kserokopię protokolu powypadkowego - swoj egzemplarz zachowaj) i popros o udzielenie pisemnej odpowiedzi.
Co do terminu zlozenia wniosku o odszkodowanie - są dwie wersje. Pierwsza mowi, ze odszkodowanie powypadkowe z ZUS jest swiadczeniem ze stosunku pracy i przedawnia sie z uplywem 3 lat od nabycia uprawnien do tego swiadczenia (w tym przypadku bylyby to 3 lata od daty ZATWIERDZENIA protokolu przez pracodawce).
Druga wersja mowi (na podstawie orzeczenia sądowego), ze sa to swiadczenia odszkodowawcze-wypadkowe, w zwiazku z czym nie ma przedawnienia w ogole.
Tak czy owak, jak widzisz - 3 lata są na pewno. Postaraj sie zmiescic w tym czasie 😉 Powodzenia!