KRZYSZTOF1404 Opublikowano 11 Lutego 2010 Udostępnij Opublikowano 11 Lutego 2010 Miałem zdarzenie w pracy uznane za wypadek przy pracy .Wiem już że wynagrodzenie chorobowe powinno wynosić 100%,i tu nasuwa się pytanie czy podstawa wypłaty jest także pomniejszona jak przy zwykłym wynagrodzeniu chorobowym bez wypadku. Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Malagoska Opublikowano 11 Lutego 2010 Udostępnij Opublikowano 11 Lutego 2010 miałam wypadek w pracy chorobowe płatne 100 % - pytałam w sekcji płac jak zostają naliczane pobory w takiej sytuacji odpowiedziano mi ,że wylicza sie średnią z poprzednich miesięcy biorąc pod uwagę pobory zasadnicze + wynagrodzenia dodatkowe w tym premie .także tak to wygląda byłam na zwolnieniu 174 dni i od pierwszego miesiąca pobory do samego końca były jednakowe tzn uśrednione . Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Belka Opublikowano 11 Lutego 2010 Udostępnij Opublikowano 11 Lutego 2010 chorobe 100% liczy sie tak .. srednia z 12 miesiecy ,np 1500 zl od tego odejmuje sie skladke 13.71% to jest wtedy podstawa wymiaru 100% i od tej kwoty odlicza sie podatek 18% czyli na tym przykladzie wyjdzie 1061 netto .Przy zasilkach nie odlicza sie kwoty wolnej ani kosztow uzyskania bo to są dochody z innych zrodel . Cytuj Odnośnik do komentarza Udostępnij na innych stronach Więcej opcji udostępniania...
Rekomendowane odpowiedzi
Dołącz do dyskusji
Możesz dodać zawartość już teraz a zarejestrować się później. Jeśli posiadasz już konto, zaloguj się aby dodać zawartość za jego pomocą.