jolanta2358 Posted May 22, 2012 Share Posted May 22, 2012 Wyrokiem Sądu Pracy już prawomocnym uzyskałam odszkodowanie za nieuzasadnione zwolnie z pracy (zatrudnienie na stały etet)Do byłego zakładu Pracy przyszło zajęcie komornicze za zobowiązanie finansowe inne niż alimenty i dziś dowiedziałam się że zamiast wypłaty odszkodowania za utratę pracy była moja firma przekazała całość odszkodowania komornikowi . W związku z tym mam pytanie - czy odszkodowanie za utratę pracy przyznane wyrokiem sądowym podlega egzekucji komorniczej jeśli tak to czy 100% tego odszkodowania można zająć ? i drugie pytanie - jaki art postępowania KPC o tym mówi ?bardzo proszę o pilną odpowiedź , od stycznia jestem bez pracy tonę w długach i nie mam środków na podstawowe potrzeby życiowe Link to comment Share on other sites More sharing options...
szkoda Posted May 22, 2012 Share Posted May 22, 2012 1) Pracodawca miał takie prawo; 2) Skoro określona kwota nie była tytule wynagrodzenia za pracę i nie była na żadnym koncie wobec tego nie podlegała ograniczeniom. Abstrahując konieczne byłoby wytoczenie powództwa przeciwegzekucyjnego. Link to comment Share on other sites More sharing options...
Recommended Posts
Please sign in to comment
You will be able to leave a comment after signing in
Sign In Now